La formación para empresas es una de las claves para el éxito de cualquier empresa en la actualidad.
L System ha hecho de esta tarea su objetivo principal, con el fin de ayudar a las empresas a mejorar el talento y las habilidades de su personal. Una formación de calidad y práctica es esencial para el desarrollo de cualquier organización, y es por eso que L system trabaja de manera constante para proporcionarla.
Uno de los principales retos a los que se enfrenta L system es la formación de los propios profesionales de las empresas. Para abordar este desafío, la empresa mantiene un contacto constante con el tejido empresarial, escuchando sus demandas y aplicando su experiencia de más de 12 años en la formación de empresas. Esta experiencia se traduce en la aplicación de los conocimientos, las tecnologías y el profesorado especializado que hacen posible incrementar el talento dentro de estas organizaciones.
L system ofrece diferentes opciones para la formación de las empresas. Desde la firma de un convenio de colaboración que proporciona descuentos en la formación de todos los empleados y sus familiares, hasta la oferta formativa de Másteres, Cursos y Seminarios que se actualiza periódicamente y se puede adaptar a las necesidades específicas de cada empresa.
Además, L system también ofrece formación par empresas a medida, desarrollada por un claustro de profesores especializados en diversas materias. Cuando hablamos de formación a medida, nos referimos a que tanto el plan de estudios como los horarios, la metodología y la selección del profesorado se eligen cuidadosamente para que la formación sea óptima.
En L System nos adaptamos a las necesidades de formación de las empresas ofreciendo diferentes modalidades de estudio, como presencial, in company, telepresencial y online, con el objetivo de facilitar la formación de los empleados en cualquier momento y lugar:
- PRESENCIAL: Realiza la formación en nuestras sedes de Huesca, Zaragoza y Teruel.
- IN COMPANY: El equipo docente también puede desplazarse a la empresa.
- TELEPRESENCIAL: Esta modalidad traslada la experiencia presencial de estudiar en L system a las pantallas. Todo ello mediante clases online en directo que se pueden seguir desde cualquier dispositivo.
- ONLINE o TELEFORMACIÓN: Cuando y donde quieras. Nuestra formación online está formada por clases grabadas y alojadas en nuestro Campus virtual, de manera que podrás visualizarlas en el momento que mejor se adapte a tu tiempo.
Es importante destacar que toda la oferta formativa de Másteres y Cursos de L system es bonificable a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), lo que permite a las empresas mejorar las habilidades y capacidades de sus empleados a través de la formación bonificada.
En resumen, la formación de los empleados es esencial para el éxito de cualquier empresa en la actualidad. Y en L System nos esforzamos por proporcionar una formación de calidad y práctica, adaptada a las necesidades específicas de cada empresa, para ayudar a mejorar el talento y las habilidades del personal y, por lo tanto, el éxito de la organización en su conjunto.
Y para ello, algunas de las principales ventajas de contratar formación para los empleados de una empresa con L system son:
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Formación para Empresas de calidad:
L system se centra en ofrecer una formación práctica y de calidad, con profesorado especializado y tecnologías innovadoras, lo que permite incrementar el talento dentro de las organizaciones.
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Oferta de formación para empresas variada:
L system cuenta con una amplia oferta formativa de Másteres, Cursos y Seminarios que se actualiza constantemente para adaptarse a las necesidades de las empresas y de los profesionales.
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Formación para Empresas a medida:
Si la empresa no encuentra en el catálogo habitual la formación que cubra sus necesidades, L system puede desarrollar una formación totalmente a medida para formar a los empleados en los conocimientos concretos que requieran.
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Modalidades de formación para Empresas flexibles:
L system ofrece hasta cuatro modalidades de estudio (presencial, in company, telepresencial y online) para adaptarse a las necesidades y disponibilidad de los empleados.
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Formación para Empresas bonificable: Toda la oferta formativa de Lsystem es bonificable a través de la Fundación Estatal para la Formación en el Empleo (FUNDAE), lo que permite a las empresas obtener un ahorro en costes de formación y mejorar las habilidades y capacidades de sus empleados.
Y es que la formación para empresas es un aspecto clave para el éxito y la competitividad de cualquier empresa. En la actualidad, el mercado laboral es altamente competitivo y dinámico, lo que implica que las empresas deben estar en constante actualización y adaptación para mantenerse a la vanguardia. Por lo tanto, la formación de los empleados es un recurso fundamental para lograr este objetivo.
A continuación, se presentan algunas de las razones más importantes por las que una empresa debe formar a sus empleados:
- Mejora el desempeño laboral: La formación de los empleados les proporciona las habilidades y conocimientos necesarios para realizar sus tareas de manera más eficiente, lo que se traduce en un mejor desempeño laboral.
- Incrementa la productividad: Un empleado bien formado es capaz de realizar sus tareas de manera más rápida y efectiva, lo que se traduce en un aumento de la productividad.
- Favorece la retención del talento: La formación para empresas es una herramienta efectiva para retener a los empleados talentosos, ya que les brinda la oportunidad de desarrollarse profesionalmente y adquirir nuevas habilidades.
- Mejora la imagen empresarial: Las empresas que invierten en la formación de sus empleados demuestran su compromiso con el desarrollo y el bienestar de su personal, lo que se traduce en una mejor imagen empresarial y reputación.
- Fomenta la innovación: La formación para empresas puede ser una fuente de nuevas ideas e innovación, ya que permite a los empleados adquirir nuevos conocimientos y habilidades que pueden aplicar en su trabajo diario.
En resumen, la formación para empresas es un factor clave para el éxito y la competitividad de las empresas en el mercado actual. No invertir en la formación de los empleados puede resultar en un desempeño laboral deficiente, una baja productividad y una alta rotación del personal. Por lo tanto, es importante que las empresas consideren la formación como una inversión estratégica para su crecimiento y sostenibilidad a largo plazo.
Debemos recordar que las empresas que invierten en la formación de sus empleados obtienen múltiples beneficios, como el aumento de la productividad, la mejora de la calidad del trabajo y la motivación del personal. Además, es importante tener en cuenta que las empresas tienen la oportunidad de aprovechar los créditos de formación que disponen a través de FUNDAE, lo que les permite formar a sus empleados sin coste adicional.
En Lsystem, ofrecemos una amplia variedad de cursos de formación para empresas en diferentes áreas, desde el cumplimiento normativo hasta la gestión de recursos humanos y la comunicación empresarial. Además, ayudamos a las empresas a sacar el máximo rendimiento a sus créditos de formación de FUNDAE y a diseñar planes de formación para empresas personalizados que se adapten a sus necesidades específicas.
No deja de ser sorprendente como más del 80% de las pequeñas empresas desaprovechen cada año este recurso que tienen para realizar formación en la empresa sin coste adicional a sus empleados, mientras que la totalidad de las grandes empresas lo emplean todos los años. Por eso, animamos a las empresas a que contacten con nosotros para aprovechar al máximo su crédito de formación de FUNDAE y mejorar la capacitación de sus empleados. En Lsystem, nos comprometemos a proporcionar una formación de calidad y un servicio personalizado para ayudar a las empresas a alcanzar sus objetivos y mejorar su competitividad en el mercado.
